她要是在意，一开始就不会丢下那几个学生自己跑。

怪物缓了缓，才说：“你刚才可是背刺了她，又与我为伍，你确定她会帮你吗？”

林肆一本正经地说，“再次博取她的信任，这确实不是一件容易的事，但有什么办法呢，我既然为你效忠，肯定会尽力做到的。”

林肆不想什么事情都表现得太过游刃有余。这会显得她不够努力，不努力就意味着不忠心。

把这怪物对应成脑残老板就懂了：做了啥不重要，但你得让它感觉到你在很努力做这件事。

“搞定她的事包在我身上，但回头我们该如何接应她？”

“接应？”怪物没反应过来。

“对啊，总得有个接头地点吧？难不成我们一直呆在这儿不转移吗？而且，材料到我们手上前，被其他怪物捷足先登了怎么办？”

外城不是安全的地方。任何一只怪物都不会放过到了嘴边的食物。

“还有，你觉得一次带几个人出来比较合适？怎么分配？”

怪物想说当然是多多益善。而且那都是它的材料，还需要考虑分配问题？

然而，林肆却告诉它：一来，要考虑可持续发展，限量更好；二来，它在短时间内融合不了太多（融合比直接吞噬复杂多了，还有个过程），倒不如借此拉拢其他需要材料的智力系。

像林肆这种方方面面都给人考虑到的下属，上哪儿找去？

跟那些进化失败品更是直接拉出了差距！

当然，林肆这样献策的目的不只是为了博取它的信任：她更想知道的是，这些中枢怪物的活动区域。